Гиды для HR, тренеров и руководителей
Короткие практические разборы для тех, кто обучает людей и управляет командами. Каждый гид — с примерами, частыми вопросами и готовыми упражнениями.
Как обучать сотрудников, когда у них нет времени на обучение
Нехватка времени — главная причина, по которой корпоративное обучение не работает. Форматы и приёмы, которые встраивают обучение в рабочую неделю: летучки, встречи 1:1, практика на задачах.
Тимбилдинг или тренинг: что выбрать для команды
Чем тимбилдинг отличается от тренинга, когда команде нужно одно, а когда другое, и как совместить их в одной программе. Гид для HR и руководителей.
ИИ для руководителя: 10 задач, которые можно отдать нейросети
Десять управленческих задач, которые руководитель может делегировать ИИ-ассистенту уже сейчас: подготовка встреч, обратная связь, цели, письма, анализ. С примерами запросов и правилами проверки.
Как поговорить с сотрудником, который не справляется: план для руководителя
Пошаговый план трудного разговора с сотрудником, который не выполняет работу: подготовка, структура встречи, план улучшения на 30 дней и что делать, если ничего не меняется.
Обратная связь сотруднику: схемы SBI и COIN и примеры фраз
Как дать обратную связь сотруднику так, чтобы он услышал и изменил поведение: схемы SBI и COIN, примеры фраз для похвалы и критики, типичные ошибки руководителя.
Как провести тренинг для руководителей: пошаговый гид
Подготовка, структура дня, упражнения и разбор.
Сколько стоит разработка корпоративного тренинга
Из чего складывается цена, что входит в работу и сколько она занимает.
Готовый тренинг или разработка под заказ: что выбрать
Чем готовый комплект отличается от разработки под заказ и как выбрать.
Готовые тренинги с лицензией
Сценарий, презентация, рабочая тетрадь и упражнения. Один комплект — бесплатно.